体制内,没钱没背景的人,经营好自己和家庭,才是最好的出路
体制内工作11年,见证了好多身边同事的起落和发展,也深深感受到了人与人之间关系的复杂和晋升提拔的不易。
体制内,没钱没背景的人,必须提早认清一个残酷的现实:提拔之路是条断头路,是走不通的,不要试图抱有任何幻想,否则,希望有多大,失望就有多大。
出路只有一条,那就是:积极发展副业,攒钱,经营好自己的家庭,保持健康的身体。
打动领导的是你的钱财和你的背景,而不是你的工作能力。
体制内,不要因为你是局长身边的人,就觉得比人高一等,如果没有经济实力和关系背景作支撑,你依然是炮灰一个。
去年5月份,局长决定提拔一批干部,要求每个科室推荐一人。
科长征求了科里每个人的意见,决定推荐我,理由很简单:作为局长的秘书,几乎局长的每一次讲话材料都出自我手。
但是,我却向科长表达了不愿意参与的想法,第一,我没钱,第二,我没背景。我对局里晋升提拔的内质有着深刻的认识,拼的就是钱财和背景:有,你就是优秀;没有,你就是不行。我不符合要求,也就没必要趟这浑水。
科长劝我:“我个人认为你是个难得的人才,工作能力强,而且具有工作预见性,这不是一般人有的能力。我把你推荐上去,至于局长选不选你,那是他眼光的问题。”
我再三推辞,科长坚决推荐,没办法,那就推荐吧。
大约过了10天,局长选择的名单出来了,并组织人员对已选定的人员进行考察。名单里果然没有我,这是意料之中的事,我没有任何惊讶。
科长再次把我叫到办公室,“你要想开,这次没有你,继续努力,你还年轻,下次还有机会。”
其实我已经36岁,也不年轻了。
我笑着对科长说:“我想的很开,压根就没想过晋升提拔这事,和我没关系的,心思也不在那方面上。”
积极攒钱、挣钱,锻炼好自己的身体,经营好家庭,才是真正的出路
体制内,没钱没背景的人,既然向上之路走不通,那就可以向左走,或者向右走,不管在哪个方向,都是充满着无限风景。
经营好个人和家庭,就是向左或者向右走,而且这条路比向上那条路更稳健、更长远、更精彩宜人。
第一,积极攒钱挣钱是最重要的
经济学中有一个叫做“杠铃策略”的概念,用在体制人身上,就是:上班时认真工作,下班后发展副业,即使副业失败,也还有主业工作作保障,但是一旦副业成功,就将实现不一样的收益,甚至改变人生轨迹!
积极攒钱挣钱的最佳途径就是发展副业,靠主业工作只会让人吃不饱饿不死,有人经营实体店铺,有人从事自媒体。
有了经济保障,才能为孩子教育、父母医疗提供更多的资金支持。
第二,经营好自己的家庭至关重要
工作干得再好,也许只会得到领导的口头表扬或者荣获某某荣誉,于你而言,好像也改变不了什么。
但是,经营好家庭,你的未来才会更有盼头。
《中国诗词大会》走出的才女武亦姝,父亲每天下班回到家后,从来不抱着手机,而是带动女儿一起投入到学习读书当中。
父亲把更多的精力用在了培养女儿身上,用在了经营好家庭方面。
第三,锻炼好自己的身体不容忽视。
有人说,体制内,活得越久,赚得越多。细想一下,确实如此。
前段时间,单位一个56岁的同事突发疾病去世,主要还是平时不关注自己的身体状况,没把身体当回事,最终小问题引发大问题,直接要了命。
因此,无论工作多么繁忙,都不能忽视自己的健康问题,养成良好的作息、饮食、运动习惯,将自己的身体锻炼的好好得,是对自己负责,也是对家庭负责,大意不得。
体制内,对于没钱没背景的人来说,不要死磕工作,而要学会转变思路,思路决定出路。