网约车行业党建工作汇报
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2024-01-13
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网约车行业党建工作汇报
今年以来，我县聚焦新业态新就业群体党建工作，探索网约车行业“组织联
动、服务联结、队伍联合”模式，助力网约车司机群体融入城市生活、参与基层
治理、共享发展成果，树立起新兴领域党建特色标杆。
一、组织联动拓展“党建圈”，变“引导入门”为“主动上门”
一是摸清“新”底数。由快递交通行业综合党委牵头组建网约车司机群体党建
工作专班，分层级对网约车平台注册信息、司机信息、党员信息进行摸排，将
4家网约车企业，152 名网约车司机和 3名党员全部纳入信息库，实现“管车管
证管人”三同步。
二是建立“新”机制。建立由县委统一领导、县委组织部统筹指导、业务主管
单位直接领导、乡镇社区兜底管理、行业党委具体负责、所在党组织推动落实
的党建工作机制，定期召开联席会议，分析研判问题，推动各项任务落地落实。
三是建强“新”堡垒。成立**婉美出行网约车党支部，对不符合建立党组织的
企业组建群团组织 7个，选派 3名党建指导员指导网约车行业党建，将 152 名
网约车司机全部纳入组织管理，培育入党积极分子、后备干部 25 人，实现党的
工作全面有效覆盖。
二、服务联结扩大“朋友圈”，变“多头跑路”为“一站到位”
一是建强服务阵地，做到“歇有场所”。发挥“大群团”格局优势，以婉美出行
平台公司服务阵地为中心，5个“竹乡驿站”为支点，打造“一门式”网约
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网约车行业党建工作汇报今年以来，我县聚焦新业态新就业群体党建工作，探索网约车行业“组织联动、服务联结、队伍联合”模式，助力网约车司机群体融入城市生活、参与基层治理、共享发展成果，树立起新兴领域党建特色标杆。一、组织联动拓展“党建圈”，变“引导入门”为“主动上门”一是摸清“新”底数。由快递交通行业综合党委牵头组建网约车司机群体党建工作专班，分层级对网约车平台注册信息、司机信息、党员信息进行摸排，将4家网约车企业，152名网约车司机和3名党员全部纳入信息库，实现“管车管证管人”三同步。二是建立“新”机制。建立由县委统一领导、县委组织部统筹指导、业务主管单位直接领导、乡镇社区兜底管理、行业党委具体负...
