在2025年集团工会四季度工会主席例会上的讲话

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在 2025 年集团工会四季度工会主席例会上
的讲话
同志们:
今天,我们召开集团工会 2025 年第四季度工会主席例会。这
次会议的主要任务是,总结前三季度的工作,部署第四季度冲刺阶
段的重点任务,并为谋划明年的工作统一思想、凝聚共识。刚才,
工会办负责同志总结了第三季度的工作情况,各片区单位也分享了
各自的亮点和经验,听了之后很受启发。*技工学校荣获*市总工会
“星级工会组织”称号,值得祝贺。
总的来看,今年前三季度,在集团党委和上级工会的正确领导
下,集团各级工会组织紧密围绕企业发展大局,认真履行基本职责
各项工作扎实推进,取得了显著成效。下面,我讲三点意见。
一、肯定成绩,在服务大局中彰显工会组织的担当作为
今年以来,面对复杂多变的外部环境和集团转型升级的艰巨任
务,各级工会组织主动作为、奋发有为,在赋能发展、服务职工两
个方面都交出了亮眼的成绩单。
(一)聚焦赋能发展主线,职工主力军作用充分彰显。各级工
会始终将服务企业高质量发展作为工作的出发点和落脚点,在多个
关键领域取得了突破。一是劳动和技能竞赛体系化建设成效显著。
工会组织以产业工人队伍建设改革为契机,持续完善集团、基层单
位、班组等多层级系统化的技能竞赛体系。今年以来,围绕集团智
慧港口建设和产业升级需求,成功策划并启动了“劳模领航·匠心筑
8*3
“港口工匠杯”高水平赛事。据不完全统计,前三季度全集团已组
织开展各级各类技能比武、劳动竞赛超过百场,参职工4000
次,有力广大职工学技本领、强素情。特别
在今年举办的“*工匠杯”*远控轨道吊司机技能竞赛中,不
涌现**等一术精年才*同志脱颖而出,成
集团 2025 女性“港口工匠”这充分展了集团新时期产业工
,也体了工会工作在推动技和人才方面的重
管理制度化实持续化。和定的劳动关系
是企业健康发展的基。各级工会认真贯彻落实*团职工代表
会工作提案、职工代表巡视、集体协商
管理渠道,有效保障职工的表达权
,部分下单位工会定组织职工代表产、后
等关键领域进行巡视现问题出建议,成了
有效推动了解决。这正的
升职工意度和度的关键举,也为企业的
了来自一线的智慧。据一基层单位的测评反馈,职工对
管理98%我们作得
职工的广泛外,我们还积极走*非公企业工会结
对开展共建”交活动在交流互鉴升了自
水平。三是群众性创新创造活动成果丰硕。各级工会
职工围绕产经问题开展技
管理创新。劳模和工匠人才工作领作用得
,多项创新在集团部得广应用,并在*乃至
活动中崭露头角,为集团效、质升级了重要
力量。
)聚焦服务职工主线,工会组织吸引力凝聚力显著增强
全心全意为职工服务是工会组织的。前三季度,各级
工会用心用情用力,对职工的关心关了实。一是职工
建设有。各单位结身特广开展了形式
内容丰富体活动,到文艺汇演从读书到兴趣
组,不仅丰富了职工的业活,在活动中了团队
了队伍的心力和战斗是职工服务保障网络织密织
。始终将职工的安危冷暖放在心上,持续做好困难职工的帮扶救
工作,夏送清凉冬送温暖”等活动,帮助
解决急难愁盼问题,高度关职工的过举办
理咨询服务等方导职工建立健康
幸福”。三是工会自建设基
实。工会部队伍的履职能力关系工会工作的质量和水平
集团工会高度重建设,过举办培训班、组织学
,不断提升工部的政治素质和业务能力。*技工学校
工会被评*市“星级工会组织”,正是我们加强基层工会规范化建
设取得成效的一个。同,我们企工会的责任
摘要:

在2025年集团工会四季度工会主席例会上的讲话同志们:今天,我们召开集团工会2025年第四季度工会主席例会。这次会议的主要任务是,总结前三季度的工作,部署第四季度冲刺阶段的重点任务,并为谋划明年的工作统一思想、凝聚共识。刚才,工会办负责同志总结了第三季度的工作情况,各片区单位也分享了各自的亮点和经验,听了之后很受启发。*技工学校荣获*市总工会“星级工会组织”称号,值得祝贺。总的来看,今年前三季度,在集团党委和上级工会的正确领导下,集团各级工会组织紧密围绕企业发展大局,认真履行基本职责,各项工作扎实推进,取得了显著成效。下面,我讲三点意见。一、肯定成绩,在服务大局中彰显工会组织的担当作为今年以来...

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