街道党工委书记2025年度抓基层党建工作述职报告（精品）
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2026-01-27
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街道党工委书记 2025 年度抓基层党建工作述职报告
（精品）
2025 年，我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为
指导，深入学习贯彻党的二十大和二十届三中、四中全会
精神，认真贯彻落实习近平总书记视察贵州重要讲话精神
按照省委“X进先锋·贵在行动”总载体要求，紧紧围绕市
委“强双基”工作部署，切实履行党建工作第一责任人职
责，扎实推进基层党建各项工作任务落地落实。按照市委
组织部安排，现就 2025 年度抓基层党建工作情况述职如下。
一、履职情况
（一）强化政治引领，筑牢思想根基
一是深化理论武装。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特
色社会主义思想作为首要政治任务，严格落实“第一议
题”制度，全年主持召开党工委会议 32 次，理论学习中心
组学习 14 次。深入学习党的二十届四中全会精神和习近平
总书记视察贵州重要讲话精神，组织专题研讨 6次，撰写学
习心得体会 4篇。扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习
教育，组织党员干部系统学习《习近平关于加强党的作风
建设论述摘编》，以案为鉴、以案明纪，推动作风建设常
态化长效化。
二是抓实党员教育。依托新时代学习大讲堂、“学习强
国”等平台，组织党员干部开展常态化学习。全年举办党
员集中培训班 4期，培训党员 680 余人次。开展“万名党员
进党校”培训，选送 86 名党员参加市级培训。利用红二、
红六军团盘县会议会址等本地红色资源，组织党员开展革
命传统教育 8场次，参加党员 450 余人次，引导党员干部传
承红色基因、弘扬长征精神。
三是严肃组织生活。严格落实“三会一课”、主题党日、
民主评议党员等组织生活制度，全年指导督促各党支部召
开支部党员大会 96 次、支委会 192 次、党小组会 384 次、
上党课 108 次。高质量召开街道党工委民主生活会和各支部
组织生活会，班子成员相互提出批评意见 42 条，查摆问题
36 个，制定整改措施 48 条并全部整改到位。
（二）建强组织体系，夯实基层基础
一是优化组织设置。按照“应建尽建”原则，持续扩大党
的组织覆盖和工作覆盖。全年新成立“两新”组织党支部 2
个，调整优化党支部 3个。目前，街道共有党支部 28 个，
其中社区党支部 8个、机关党支部 1个、“两新”组织党支
部6个、其他领域党支部 13 个。深入推进“一中心一张网
十联户”“党小组+网格员+联户长”铁三角基层治理机制，
将86 个网格与党组织有效衔接，实现党建引领基层治理全
覆盖。
二是建强头雁队伍。实施社区党组织书记“领头雁”工程
选优配强社区“两委”班子。全年调整社区党组织书记 1名、
补选委员 3名，社区党组织书记平均年龄38 岁，大专以上
学历占比 87.5%。严格落实村党组织书记基本报酬“345”标
准政策，按时足额发放报酬，全面推行社区干部纳入城镇
企业职工基本养老保险范围。加强后备力量培养，每个社
区储备后备干部 2名以上，共储备后备干部 18 名。
三是推进标准化建设。深入开展“四强”党支部创建，全
年创建“四强”党支部 4个，整顿软弱涣散党支部 1个。规
范党支部工作运行，严格落实“三会一课”、主题党日等
制度，实现组织生活全程纪实。加强党员活动阵地建设，
提升改造社区党群服务中心 2个，打造标准化规范化党支部
活动室6个，党建阵地服务功能进一步增强。
（三）从严管理党员，激发队伍活力
一是严把党员入口关。严格执行发展党员工作程序，坚持
“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求
全年发展党员 16 名，其中35 岁以下 11 名、大专以上学历
13 名、女性 5名、少数民族4名，党员队伍结构持续优化。
培养入党积极分子42 名，确定发展对象 18 名。
二是强化党员管理。建立健全党员分类管理台账，加强流
动党员管理服务，全年排查登记流动党员 126 名，建立流动
党员微信联络群 8个，定期推送学习资料和组织动态。稳妥
开展不合格党员处置工作，劝退党员 1名。全面推行党员积
分制管理，设置先锋指数、服务指数、纪律指数等考评指
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街道党工委书记2025年度抓基层党建工作述职报告（精品）2025年，我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和二十届三中、四中全会精神，认真贯彻落实习近平总书记视察贵州重要讲话精神按照省委“X进先锋·贵在行动”总载体要求，紧紧围绕市委“强双基”工作部署，切实履行党建工作第一责任人职责，扎实推进基层党建各项工作任务落地落实。按照市委组织部安排，现就2025年度抓基层党建工作情况述职如下。一、履职情况（一）强化政治引领，筑牢思想根基一是深化理论武装。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，严格落实“第一议题”制度，全年主持召开党工委会议32次，...
