XX镇委员会领导班子2025年度民主生活会对照检查材料(带案例)
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2026-01-21
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XX 镇委员会领导班子 2025 年度民主生活会
对照检查材料(带案例)
根据上级党委关于召开 2025 年度民主生活会的统一部署,XX
镇党委领导班子紧扣会议主题,在扎实开展学习研讨的基础
上,通过发放征求意见函、召开座谈会、个别访谈等多种形
式,广泛征求了党员干部和群众的意见建议。班子成员之间、
班子成员与分管部门负责同志、与所在党支部党员代表之
间深入开展了谈心谈话,交流了思想、交换了意见。在此基
础上,班子深刻查摆问题、剖析根源、明确整改方向,现将对
照检查情况报告如下。
一、存在的主要问题
(一)在带头强化政治忠诚、提高政治能力方面。班子始终将
政治建设摆在首位,但在对标对表更高标准、更严要求时,仍
存在差距和不足。
一是在贯彻落实上级决策部署上存在“温差”。对中央大
政方针和省、市、区委的工作要求,班子能够做到第一时间
传达学习、部署落实,但有时在结合 XX 镇实际、推动政策精
准落地方面思考不深、创新不够。例如,在推进“十五五”
规划中关于数字乡村建设的布局时,虽然成立了工作专班,但
对如何利用本镇现有的 3个特色农业产业园进行数字化赋能、
打造区域性数字农业示范点的具体路径研究不透,导致 2025
年相关项目申报工作未能成功,与区里打造“数字农业高
地”的整体部署存在步调上的不一致。
二是在防范化解重大风险上存在“时差”。班子整体政治
敏锐性和政治鉴别力不强,对一些潜在性、苗头性风险预判
不足,应对处置不够果断。2025 年7月,我镇XX 村因土地流
转历史遗留问题出现不稳定苗头,初期仅有零星村民表达不
满,班子未能第一时间从维护政治安全和社会稳定大局的高
度来认识和处置,认为是普通民事纠纷,仅交由村委会调解,错
过了最佳化解时机,导致事态在半个月后扩大,最终由区委政
法委牵头才得以平息,反映出班子在见微知著、防患未然的
政治能力上存在短板。
三是在履行意识形态工作责任制上存在“偏差”。对意识
形态工作的极端重要性认识不深刻,对网络舆情、社会思潮
等新领域的复杂性认识不足,工作方法较为传统。班子虽明
确了党委书记第一责任人、分管领导直接责任人、其他成
员“一岗双责”的责任体系,但在实际工作中,“重业务、轻思
想”的现象依然存在。对镇内部分党员干部在微信群、朋
友圈等网络空间发表不当言论的情况,多以提醒、口头批评
为主,未能进行严肃的纪律追究,导致警示教育效果不彰。
(二)在带头固本培元、增强党性方面。班子注重通过理论学
习凝心铸魂,但对照共产党人精神追求,党性修养锤炼仍有不
足。
一是理论学习的深度不够。班子成员能够坚持参加党委理
论学习中心组学习,但系统性、钻研性不强,满足于读原著、
学原文,对党的二十下届三中、四中全会提出的一系列新思
想、新论断、新要求,缺乏深度研讨和消化吸收。例如,在学
习新修订的《中国共产党纪律处分条例》时,满足于通读条
文,对新增或修改的纪律条款背后的深刻内涵和实践要求,未
能组织专题研讨,导致个别班子成员在实际工作中对“风腐
一体”等问题的认识仍然停留在概念层面,理解不透彻。
二是理想信念的坚守不牢。在面对经济下行压力和繁重的
发展任务时,班子中存在一定的畏难情绪和“求稳”心态。
2025 年,我镇规划引进一个投资额达5000 万元的新能源配套
产业项目,但在项目落地前的环保、土地等要素保障协调中
遇到较多困难,部分班子成员产生了“等一等、看一看”的
想法,认为操之过急可能引发新矛盾,攻坚克难的锐气和“功
成不必在我”的境界不高,导致项目方最终因等待时间过长
而转投他处,错失了发展良机。
三是党性锤炼的自觉性不强。部分班子成员以事务性工作
繁忙为由,参加所在党支部的组织生活不经常、不规范,以普
通党员身份接受教育和监督的自觉性不强。据统计,2025 年
度,班子成员平均参加所在支部“三会一课”的次数仅为 6
次,低于规定标准。在开展批评和自我批评时,有时还存在
“好人主义”思想,讲成绩多、谈问题少,讲客观原因多、谈
主观因素少,党内政治生活的“辣味”不足,未能真正达到
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XX镇委员会领导班子2025年度民主生活会对照检查材料(带案例)根据上级党委关于召开2025年度民主生活会的统一部署,XX镇党委领导班子紧扣会议主题,在扎实开展学习研讨的基础上,通过发放征求意见函、召开座谈会、个别访谈等多种形式,广泛征求了党员干部和群众的意见建议。班子成员之间、班子成员与分管部门负责同志、与所在党支部党员代表之间深入开展了谈心谈话,交流了思想、交换了意见。在此基础上,班子深刻查摆问题、剖析根源、明确整改方向,现将对照检查情况报告如下。一、存在的主要问题(一)在带头强化政治忠诚、提高政治能力方面。班子始终将政治建设摆在首位,但在对标对表更高标准、更严要求时,仍存在差距和不足。一...
