国有企业党支部书记2025年度抓基层党建工作述职报告
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2025-12-14
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国有企业党支部书记 2025 年度抓基层党建
工作述职报告
今年以来，我坚持以习近平新时代中国特色社会主义
思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届历次全会
精神，坚决扛牢基层党建第一责任人责任，坚持以党的政
治建设为统领，抓党建、强队伍、促业务，创建“四强·服
务优”品牌，着力打造政治功能强、支部班子强、党员队
伍强、作用发挥强的“四强”党支部，努力将支部建设成
为战斗堡垒和红色引擎，以高质量党建推动企业高质量发
展。支部获评全市“优秀基层党支部”荣誉称号。
一、主要工作情况
（一）强化政治功能，打造站位“有高度”的党支部。
持续加强党的政治建设，不断提高政治站位。一是筑牢政
治意识。坚持不懈以习近平新时代中国特色社会主义思想
凝心筑魂，建立“领学、带学”制度，及时跟进学习习近
平总书记重要讲话和指示批示精神，深入推进“旗帜领
航”党建工程；组织党员到于都、瑞金等地接受红色洗礼
开展革命传统教育和忠诚教育，引导支部党员坚定理想信
念，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个
维护”。二是严肃政治生活。认真落实 7项组织生活制度，
用好批评和自我批评武器，用好“学习强国”等掌上课堂
推动“干部领学、结对督学、小组比学、现场研学”。开
展重温入党誓词、重温入党志愿书、过“政治生日”，提
升党员党性修养。三是严守政治规矩。扎实开展深入贯彻
中央八项规定精神学习教育，强化党员忠诚廉政教育，设
立党支部纪检委员“监督哨”，组织党员签订《党风廉政
建设责任书》，持续开展每月廉政专题演讲，以案说德、
以案说纪、以案说法，加强网络安全监督，通过党员大会
个别谈话等方式，说明提醒重点工作中可能存在的合规风
险、廉洁风险，使全体党员自觉知敬畏、存戒惧、守底线。
（二）强化支部班子，打造战斗“有力量”的党支部。
一是规范支委设置。建强支部堡垒，选优配强支部班子，
支部书记由部门主要负责人担任，支委由部门其他负责人
和年轻业务骨干担任，形成“支部谋思路、书记抓落实、
支委抓督办”党建业务融合闭环。改进支部工作领导方式
以支委会、支部党员大会为平台，对重点任务、难点问题
进行研究讨论，顺利推进重点任务、切实破解难点问题，
着力消除支部工作与生产经营“两张皮”现象。二是深化
党建结对。持续深化“旗帜领航”党建工程，支部带领全
体党员发挥计量、线上稽查等优势专业力量，聚焦优质服
务管理、现场稽查等薄弱环节，与兄弟单位结对，共同开
展“5.20 世界计量日”、“重点业务提质增效”、“同质化
管理”等特色党建结对活动，实现优势互补，共同进步。
三是建设标准化阵地。巩固党支部标准化建设成果，高标
准打造党员活动室。按照“一牌一旗四板”、“三本四盒
一证”的要求，落实专用党员活动室建设标准。增设典型
人物事迹展区、读书角、员工风采墙、红色议事厅、“一
企一品”等特色功能区，打造昂扬向上的职工文化。
（三）强化党员队伍，打造组织“有先锋”的党支部。
一是加强教育培养。以“对党忠诚、安全生产、为民服务
担当实干、创新创效”五个先锋为目标，引导全体党员
“亮身份、亮职责、亮承诺”“比作风、比技能、比业
绩”，推动支部党员切实发挥示范表率作用。实施“旗帜
领航·共青薪火”青年成长计划，大力推行“传帮带”“师
带徒”，加强优秀年轻人员岗位交流和实践锻炼，因人制
宜绘好培养路线图。今年以来，一名青年党员获市“优秀
党员”，两名党员同志获“功勋班组长”，一名党员同志
获评市公司“优秀专家人才”。二是严格党员管理。为每
位入党积极分子建立学习教育台账，实施积分制管理，每
季度进行评价，努力把政治素质好、技术能力优的同志培
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国有企业党支部书记2025年度抓基层党建工作述职报告今年以来，我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届历次全会精神，坚决扛牢基层党建第一责任人责任，坚持以党的政治建设为统领，抓党建、强队伍、促业务，创建“四强·服务优”品牌，着力打造政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强的“四强”党支部，努力将支部建设成为战斗堡垒和红色引擎，以高质量党建推动企业高质量发展。支部获评全市“优秀基层党支部”荣誉称号。一、主要工作情况（一）强化政治功能，打造站位“有高度”的党支部。持续加强党的政治建设，不断提高政治站位。一是筑牢政治意识。坚持不懈以习近平新时代中国特色社会...
