党委书记研讨发言材料：坚决纠治文风作风顽疾
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2025-10-25
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党委书记研讨发言材料：坚决纠治文风作风
顽疾
根据上级关于围绕改进文风、转变作风开展专题研讨的部
署要求，我结合自身作为乡党委副书记、政法委员的岗位职责
和思想工作实际，聚焦“抄袭雷同、敷衍应付、照抄照搬、当
甩手掌柜、把关失守”等五个方面的问题，进行了深入的思考
和检视。下面，我从个人角度，谈三点认识、差距和要求，向
组织作一次思想汇报。
一、提高站位，深刻认识文风不正的极端危害性
文风是思想作风、工作作风的集中体现，是观察一名干部
政治能力、宗旨意识和责任担当的重要窗口。一段时间以来，
一些不良文风现象禁而未绝，甚至出现新的变种，其根源在于
思想上的“总开关”出了问题。
首先，文风不正的本质是政治上不清醒。公文是传递党的
路线方针政策、指导基层实践、服务人民群众的重要载体。每
一份文件、每一篇材料都承载着政治属性和政治责任。无论是
制发公文抄袭网络，还是起草报告敷衍了事，其背后反映的都
是政治站位的缺失和责任感的淡漠。这种行为看似是“文笔”
上的小问题，实则是对上级决策部署的消极应付，是对人民群
众利益的漠视。正如一些案例所揭示的，一份照搬上级、复制
比例超过 xx%的文件，不仅无法有效指导我乡的实际工作，
反而会损害党委、政府的公信力，让群众感觉政策“悬在空
中”，与己无关。
其次，文风不正的危害是实践上的“空对空”。“上面千
条线，下面一根针”，基层工作千头万绪，直面矛盾和问题。
如果我们的文件、方案、报告都是通过“裁缝式写作”拼凑而
成，不接地气、不察实情，那么政策的落地必然会“水土不
服”。特别是作为政法委员，负责的领域涉及社会稳定、依法
治理等核心工作，起草的无论是风险评估报告、矛盾纠纷调解
方案，还是普法宣传材料，都要求精准、务实。若简单照搬其
他地区的经验，或套用几年前的旧模板，而不结合*乡当前的
人口结构、产业特点、社会治安状况进行“本地化”改造，就
可能导致风险预判失准、矛盾化解失效、群众法律需求得不到
满足，最终造成“决策与实践两张皮”的困局。
最后，文风不正的根源是作风上的“懒散浮”。“当甩手
掌柜”，随意将公文撰写任务以购买服务方式外包，或过度依
赖人工智能工具，看似是“高效”，实则是能力上的“躺平”
和责任上的“外包”。这种做法让干部失去了深入思考、分析
问题、谋划工作的基本能力，变成了“二传手”和“签字员”。
同时，“把关失守”现象，即审核流程流于形式，责任链条断
裂，更是这种“懒散浮”作风的集中爆发。一个环节的疏忽，
可能导致一份充满逻辑谬误、事实错误甚至导向偏差的文件被
印发，其造成的负面影响难以估量。这警示我们，改进文风必
须先从转变思想作风入手，力戒形式主义、官僚主义。
二、对标自省，深入查摆自身存在的差距与不足
对照上级指出的五个方面问题，我坚持把自己摆进去、把
职责摆进去、把工作摆进去，进行了严肃的自我剖析，发现自
身在思想深处、工作细节上仍存在不小的差距。
一是在抵制“抄袭敷衍”上，思想警惕性不够高。在日常
工作中，我本人能够坚守底线，做到不抄袭、不剽窃。但在审
核把关分管领域干部提交的材料时，有时会不自觉地陷入“经
验主义”和“实用主义”。比如，在审核一些常规性的工作总
结、学习体会时，更多地关注格式是否规范、要点是否齐全，
而对于文字背后是否存在简单复制粘贴、套用模板的“痕迹”
辨别不够敏锐，挖掘不够深入。有时看到一些表述似曾相识，
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党委书记研讨发言材料：坚决纠治文风作风顽疾根据上级关于围绕改进文风、转变作风开展专题研讨的部署要求，我结合自身作为乡党委副书记、政法委员的岗位职责和思想工作实际，聚焦“抄袭雷同、敷衍应付、照抄照搬、当甩手掌柜、把关失守”等五个方面的问题，进行了深入的思考和检视。下面，我从个人角度，谈三点认识、差距和要求，向组织作一次思想汇报。一、提高站位，深刻认识文风不正的极端危害性文风是思想作风、工作作风的集中体现，是观察一名干部政治能力、宗旨意识和责任担当的重要窗口。一段时间以来，一些不良文风现象禁而未绝，甚至出现新的变种，其根源在于思想上的“总开关”出了问题。首先，文风不正的本质是政治上不清醒。公文是传...
