关于乡村振兴战略下集体与农民协同增收的调研报告

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关于乡村振兴战略下集体与农民协同增收
的调研报告
正进入结构升级、方式转变、动力转换的平台期,而一家
[1],同时村庄空心化、人口老龄化、年轻劳动力流失等多
重客观因素相互影响,与现代农业机械化、规模化、标准
化发展要求不相适应的矛盾日益凸显,束缚和制约了农村
生产力向更高层次发展[2]。农村集体经济发展内生动力不
“沉睡”的村集体资产进行盘活经营,大力发展新型集体
经济。
1.实践路径:乡村经营转型的机制探索
1.1 公司化农地经营体系构建
办合作社为基础,创新设立农地经营公司,由村集体经济
组织负责人担任法人代表,聘请工作能力强的村干部或管
理经验丰富的生产大户作为职业经理人进行运营,引导群
众将土地流转到村级公司,促进耕地成方连片,实现“小
田变大田”,由村级公司组织农业生产,集体股权比例不
50%,确保将土地经营权掌握在集体手里,持续增强
农村集体经济造血功能。
取“镇级全资控股”“镇社村联合”“镇级引导、多村联
建”等多种形式,组建集体控股的农业服务公司,负责对
接市场、开拓资源,指导村级公司科学开展土地流转,并
1
提供全链条农业生产服务。
规模化和机械化发展方向,通过开展“模拟流转”,采取
地块置换等方式,推动实现“承包权不变、经营权连片”
镇级公司依托有实力的社化服务业,创新建农机联
,与村农地经营公司成合作协生产提供一
式机械化服务。
1.2 市场化利益联结机制构建
,逐步将村流转到家农场、种大户的土地
到村级公司,避撂荒土地、欠付租金
全、农益的问题,保村集体收入
由过大户挣钱转变为现在村集体增收。
实行“保+的分制,集体据扣
村级公司结余情况,对流转土地经营权的村
民坐“土租金+”两分收入。
时,村将土地流转村级公司运营中解放出
通过劳务收入,实现了集体增收、村
民共富。
市场标准、售价格一对接客户、一服务
的管理模式,指导推动村级农地经营公司实现化、标
准化生产,解决广到合适
路的问题[3]。同时,在实行三大
,推进向种收入保转变,实现由“保成
为“保收入”,增强了物抵御自然灾害、市场
的能力。
2.践行原则:乡村经营模式变革的四项基本遵循
2.1 根本:培育发展农业新质生产力
2
摘要:

关于乡村振兴战略下集体与农民协同增收的调研报告近年来,潍坊市农村生产力充分发展,农业农村发展正进入结构升级、方式转变、动力转换的平台期,而一家一户分散经营模式、耕地“细碎化”问题弊端逐步显现[1],同时村庄空心化、人口老龄化、年轻劳动力流失等多重客观因素相互影响,与现代农业机械化、规模化、标准化发展要求不相适应的矛盾日益凸显,束缚和制约了农村生产力向更高层次发展[2]。农村集体经济发展内生动力不足、增收办法不多、路径不宽等问题普遍存在,亟须将“沉睡”的村集体资产进行盘活经营,大力发展新型集体经济。1.实践路径:乡村经营转型的机制探索1.1公司化农地经营体系构建一是组建村级农地公司。由村集体主导...

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