在XX投资集团深入贯彻作风建设专题总结大会上的讲话
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2025-09-15
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在XX 投资集团深入贯彻作风建设专题总结
大会上的讲话
同志们：
今天,我们在这里隆重集会,召开集团深入贯彻作风建设
专题总结大会。会议的主要任务是,深入学习领会习近平总
书记关于作风建设的重要论述和重要指示批示精神,全面总
结集团为期数月的学习教育成果,分析当前作风建设面临的
形势和任务,并对巩固拓展学习教育成果、以严实作风推动
集团高质量转型发展进行再动员、再部署。
自今年 3月份以来,根据中央和省委、市委的统一部署,
集团党委将深入贯彻作风建设专题作为一项重大政治任务
来抓。在市委的坚强领导和上级督导组的悉心指导下,集团
上下迅速行动,精心组织,全体党员干部职工积极参与,以高度
的政治自觉和饱满的政治热情,投身到这场深刻的思想淬炼、
政治历练和实践锻炼之中。通过系统学习、深入查摆、严
肃整改,集团全体党员干部的政治意识、纪律观念和作风面
貌发生了深刻而积极的变化,达到了预期目的,取得了阶段性
重要成效。在此,我代表集团党委,向为本次学习教育付出辛
勤努力的各级党组织、全体党员干部,以及给予我们有力指
导的 XX 督导组,表示衷心的感谢!
下面,我讲三点意见。
一、深刻总结经验成效,在固本培元中筑牢作风建设的
思想根基
这次学习教育,时间紧凑、内容丰富、要求严格。集团
党委始终坚持高标准、严要求,牢牢把握学习教育的正确方
向,紧密结合集团作为城市建设和产业投资主力军的实际,一
体推进理论学习、问题查摆、整改整治和建章立制,确保了
学习教育走深走实、见行见效。回顾几个月来的工作,主要
有以下几个方面的成效和经验。
(一)坚持高位推动,组织领导坚强有力,确保了学习教育
的系统性与严肃性。集团党委深刻认识到,作风建设永远在
路上,贯彻中央八项规定精神只有进行时,没有完成时。学习
教育启动之初,集团党委第一时间成立了由主要负责同志任
组长的领导小组,组建工作专班,制定了详尽的实施方案和推
进计划。党委班子成员以身作则、率先垂范,带头参加学习
研讨,带头深入基层调研,带头查摆自身问题,带头抓好整改落
实,为集团上下树立了标杆。我们坚持把学习教育与集团中
心工作同谋划、同部署、同推进、同考核,先后召开 10 余次
党委会议、专题会议进行研究部署,听取进展汇报,协调解决
问题,形成了“一把手”负总责、分管领导“一岗双责”、
职能部门齐抓共管、基层单位全面落实的责任体系和工作
格局。这种上下贯通、层层压实的责任链条,是确保学习教
育不虚、不空、不偏的关键所在。
(二)坚持深学细悟,理论武装入脑入心,实现了思想认识
的再深化与再统一。思想是行动的先导。集团党委始终将
理论学习摆在首位,坚持读原著、学原文、悟原理,组织党员
干部原原本本学习习近平总书记关于加强党的作风建设、
全面从严治党的重要论述,深入研读《作风建设专题学习资
料汇编》等权威读本。我们通过党委理论学习中心组示范
学、党支部“三会一课”常态学、青年理论学习小组专题
学等多种形式,开展集中学习研讨 30 余场次,覆盖全体党员干
部。同时,创新学习方式,邀请市纪委监委的专家进行专题辅
导,组织观看警示教育片,参观 XX 市廉政教育基地,用身边事
教育身边人,引导广大党员干部从思想深处明纪法、知敬畏、
存戒惧。通过系统深入的学习,大家普遍反映,对中央八项规
定精神的时代背景、重大意义和丰富内涵有了更全面的理
解,对“四风”问题的政治本质和现实危害有了更清醒的认
识,深刻领悟到落实中央八项规定精神不仅是工作要求,更是
检验“四个意识”和“两个维护”的政治标尺,筑牢了抵制
歪风邪气、弘扬新风正气的思想堤坝。
(三)坚持问题导向,检视整改动真碰硬,推动了突出矛盾
的真解决与真突破。学习教育的成效,最终要体现在解决问
题的实际成果上。我们坚持刀刃向内、自我革命,把发现问
题、解决问题作为学习教育的出发点和落脚点。通过设立
意见箱、开通热线、召开座谈会、发放征求意见表等多种
方式,广泛听取干部职工、服务对象、合作伙伴的意见建议。
领导班子成员带头深入项目一线、子公司和基层联系点,开
展“走流程、找堵点、想办法、促发展”活动,累计形成高
质量调研报告 15 篇,梳理查摆出在文山会海、检查考核过多
过滥、服务基层不主动、项目推进中存在形式主义、以及
“新官不理旧账”等方面的突出问题 28 个。针对查摆出的
问题,我们建立问题清单、责任清单、整改清单“三张清
单”,明确整改时限和责任人,实行台账式管理、项目化推进。
例如,针对部分项目审批流程繁琐、周期过长的问题,集团优
化内部决策机制,推行并联审批,将项目立项到开工的平均时
间缩短了15%;针对少数干部存在的“躺平”思想和“中层
梗阻”现象,我们加大了考核问责力度,对2名不担当不作为
的干部进行了组织处理,形成了有力震慑。
(四)坚持标本兼治,制度笼子织密扎紧,促进了作风建设
的长效化与常态化。作风问题具有顽固性和反复性,抓作风
建设既要靠教育自觉,更要靠制度约束。在抓好具体问题整
改的同时,我们更加注重从制度机制上堵塞漏洞、巩固成果。
本次学习教育期间,集团党委组织相关部门,对现有的公务接
待、公务用车、差旅费管理、招投标采购、项目管理等方
面的 40 余项内部规章制度进行了全面梳理评估。针对制度
存在的空白点和模糊地带,坚持“废、改、立”并举,新制定
了《XX 投资集团关于进一步规范商务接待活动的实施细
则》,修订了《XX 投资集团项目投资管理办法》等 8项关键
制度,使制度规定更加明晰、更具操作性、更符合新时代新
要求。我们还强化了制度执行的监督检查,集团纪委、审计
法务部定期开展专项督查,对违反制度的行为发现一起、查
处一起、通报一起,决不姑息迁就,切实维护了制度的刚性和
标签： #作风建设
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在XX投资集团深入贯彻作风建设专题总结大会上的讲话同志们：今天,我们在这里隆重集会,召开集团深入贯彻作风建设专题总结大会。会议的主要任务是,深入学习领会习近平总书记关于作风建设的重要论述和重要指示批示精神,全面总结集团为期数月的学习教育成果,分析当前作风建设面临的形势和任务,并对巩固拓展学习教育成果、以严实作风推动集团高质量转型发展进行再动员、再部署。自今年3月份以来,根据中央和省委、市委的统一部署,集团党委将深入贯彻作风建设专题作为一项重大政治任务来抓。在市委的坚强领导和上级督导组的悉心指导下,集团上下迅速行动,精心组织,全体党员干部职工积极参与,以高度的政治自觉和饱满的政治热情,投身到这场...
