国企党支部廉洁文化建设工作总结
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2025-06-09
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国企党支部廉洁文化建设工作总结
今年以来，公司党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义
思想为指导，坚决贯彻新时代党的建设总要求，积极响应集团“廉
洁文化示范点”创建号召，以廉洁文化品牌为抓手，通过育廉于
“教”、倡廉于“景”、护廉于“行”、融廉于“实”、正廉于
“纪”等一系列扎实有效的工作，推动新时代基层廉洁文化建设走
深走实，为公司高质量发展提供“廉动力”。
一、主要工作情况
（一）育廉于“学”，强基固本提素养。为切实提升思想政治
素养，以廉政思想强基固本，根据上级单位有关部署与要求，围绕
“走出去、学进来”这一方向，多形式开展廉洁教育活动。一方面，
坚持廉洁教育“走出去”，多次组织公司关键岗位人员“走出去”
开展廉政学习教育，参观天津市廉政教育基地、爱国主义教育基地，
使员工对标模范典型查摆自身，从红色资源、回顾初心中接受党性
洗礼，汲取精神滋养和向心力量。另一方面，坚持廉洁教育“学进
来”，累计组织相关文件学习 10 余次、廉洁教育 12 次，累计覆盖
300 人次，开展关键岗位人员廉政谈话 20 余人次。公司还邀请联点
领导讲授廉政党课，通过剖析党纪法规、讲解腐败滋生环节与防范
举措，结合公司实际点明物资采购、工程变更审批等关键流程的廉
洁风险点，提升了全员廉洁风险防控意识与思想素养。
（二）倡廉于“景”，丰富载体造氛围。公司将廉洁文化融入
CI 建设，实施执行“2+X”模式，营造浓厚的廉洁文化氛围。在设置
党员自习室、职工书屋、职工之家、廉洁文化公示栏的基础上，利
用走廊空白墙面，精心打造“廉洁文化长廊”。廉洁文化长廊以
“廉洁警句”为主要内容，将主题文化与业务工作高度融合，内容
涵盖“集团精神”“廉洁文化理念”等板块，主题鲜明、图文并茂，
具有极强的教育意义和感染力，让职工在潜移默化中接受廉洁守纪
教育。此外，公司充分结合节日时点，开展廉洁主题特色活动，在
三八妇女节之际，以“茶廉”为主题，以茶点“廉”，在茶香中感
受“廉、美、和、静”；端午之际，邀请工友齐聚一堂，共包“廉
洁”粽。用艺术与活动深入诠释廉洁内涵，营造了风清气正、崇廉
尚廉的文化氛围。
（三）护廉于“行”，联建共建聚合力。结合自身特点以及与
属地融合需求，不断深化与属地单位联创联建，先后与西青区国资
委、中北镇政府、中北工业园区管委会等单位开展多场廉洁共建、
廉洁文化学习会等活动。在活动中，与联建单位领导共同观看了中
国建筑廉洁文化理念专题片，就如何实现政企发展良性互动展开探
讨交流，共同签署廉洁共建协议，建立健全廉政风险联防联控监督
机制，强化廉洁共建意识，合力助推公司清廉建设。
（四）融廉于“实”，助力生产增效益。为纵深推进廉洁示范
公司的创建，充分发挥廉洁文化的“催化剂”作用和党支部战斗堡
垒作用，公司根据实际情况，聚焦“廉洁+”履约进度、技术创新、
安全生产、质量管理、物资管控、效益监督六个阵地，把廉洁文化
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国企党支部廉洁文化建设工作总结今年以来，公司党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决贯彻新时代党的建设总要求，积极响应集团“廉洁文化示范点”创建号召，以廉洁文化品牌为抓手，通过育廉于“教”、倡廉于“景”、护廉于“行”、融廉于“实”、正廉于“纪”等一系列扎实有效的工作，推动新时代基层廉洁文化建设走深走实，为公司高质量发展提供“廉动力”。一、主要工作情况（一）育廉于“学”，强基固本提素养。为切实提升思想政治素养，以廉政思想强基固本，根据上级单位有关部署与要求，围绕“走出去、学进来”这一方向，多形式开展廉洁教育活动。一方面，坚持廉洁教育“走出去”，多次组织公司关键岗位人员“走出去”开...
