县人社局2024年上半年工作总结及下半年工作计划.docx
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县人社局 2024 年上半年工作总结及下半
年 工作计划
今年以来，我局深入贯彻党的二十大精神，树立实干、
实绩的鲜明导向，深入落实就业优先战略，着力提升社会保
障服务能力，持续强化经济社会人才支撑，积极维护劳动关
系和谐稳定，圆满完成各项目标任务。现将相关工作情况报
告如下。
一、工作开展情况
(一)有序完成重点任务落实。一是居民收入稳步增
长。 县增收办印制了居民增收系列文件，同时积极主动开
展走访 调研工作，定期召开收入分析研判会，确保责任分
工得到落 实，同时指导样本户准确记账做到不漏记、不错
记。二是推 动营商环境优化升级。积极推进“高效办成一件
事”,健全重 点事项清单管理机制，常态化推动线上线下政
务服务能力整 体提升，依托现有综合服务窗口，加强同税
务等关联窗口的 协同配合，实现多部门事项一窗办理；全局
政务服务事项 159 项全部实现安徽政务服务网及“皖事
通”APP
线上办理，群 众办理频次较高的养老保险转移、
灵活就业人员参保登记等 均可以通过掌上“12333”APP 线
上办理，真正实现一次不用 跑即可办结。三是做好高技能人
才鉴定工作。新增技能人才 1281 人 ， 完 成 目 标 任 务 的
53.38%;新增取得高级工以上职
业资格证书或职业技能等级证书的人次数 829 人，完成目标
任务数的 103.63 %。
（二） 稳步推进就业创业工作。 今年上半年实现城镇新
增就业 1612 人， 完成市下达任务的 40.30%；就业困难人
员 再就业 89 人，完成任务数的 37.08%。开展补贴性技能
培训 1674 人，完成任务数的 66.96%。一是多措并举助企业
帮招。 积极开展“2+N”特色招聘， 建立线上线下招聘工作
机制，搭 建微信公众号、便民求职群、抖音号、直播带岗等
多形式求 职招聘平台， 累计举办“2+N”系列线下招聘会
184 场， 服务 企业 3103 家次， 初步达成就业意向人数
2964 人， 有效解决 劳动者、企业用工难问题。二是扎实开
展重点群体就业帮扶。 持续开展“三公里”就业圈建设工作，
全县 36 个城市社区全 部参与创建， 利用县人力资源市场、
抖音、微信小程序等各 类公众号发布企业用工信息，精准帮
扶就业。目前， 完成失 业人员再就业人数 652 人，占全年
目标任务 710 人的 83.52%， 失业人员再就业率为
61.28%；完成就业困难人员再就业人数 89 人， 占全年目标
任务 240 人的 37.08%；开发城镇公益性 岗位 400 个， 完
成目标任务的 105.3%，安置城镇公益性岗位 160 人；开发
657 个就业见习岗位，安置就业见习人员 83 人， 拨付就业
见习补贴 99.32 万元。发放 2024 届毕业生 141 人 21.15
万元。三是做好就业帮扶车间建设和乡村公益性岗位 管理。
开发乡村公益性岗位 6095 个， 安置 6095 名脱贫劳动 力
就近就业， 完成目标任务 100.58%，发放公益性岗位补贴
346.26 万元。正常运营帮扶车间 6 家，吸纳就业人数 285
人，
其中脱贫劳动者 74 人，发放脱贫劳动者居家就业补贴 4.32
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县人社局2024年上半年工作总结及下半年工作计划今年以来，我局深入贯彻党的二十大精神，树立实干、实绩的鲜明导向，深入落实就业优先战略，着力提升社会保障服务能力，持续强化经济社会人才支撑，积极维护劳动关系和谐稳定，圆满完成各项目标任务。现将相关工作情况报告如下。一、工作开展情况(一)有序完成重点任务落实。一是居民收入稳步增长。县增收办印制了居民增收系列文件，同时积极主动开展走访调研工作，定期召开收入分析研判会，确保责任分工得到落实，同时指导样本户准确记账做到不漏记、不错记。二是推动营商环境优化升级。积极推进“高效办成一件事”,健全重点事项清单管理机制，常态化推动线上线下政务服务能力整体提升，依托...
