在2024年干部监督工作调研座谈会上的交流发言.docx

VIP专免
2024-06-03 999+ 13.04KB 3 页
侵权投诉
2024 干部监督工作调研座谈会上的交
流发言
,同
近年来,我县坚持把干部监督管理作为从严管理干部的
有力抓手,通过“抓点带线、以线促面”的方式,全面构筑
干部监督立体防线,为建设忠诚干净担当的高素质干部队伍
提供坚强纪律保障。现将有关工作进展情况汇报如下:
把手”监督这个关键,落实好管党治党政治责任,检阅
各级党委(党组)书记履行基层党建工作第一责任人情况,
进一步严肃党内政治生活,对基层党建述职评议考“一
般”的单位主要负责同志和相关负责人进行约谈。“组
部长”活 53 家单的“”在
组织建设、干部队伍、公务员和人才工作方面存在难问
题及意见建议,并及时回应解决。开展“组织关爱送到家,
创新监督聚合力”活动,县委组织部主要领导带队走访
61 把手通过面对
关系、子女教育等情况,引导干部家属当好支持工“贤
内助”和树立良好家风的“廉内助”。
线线
线穿用任
摘要:

在2024年干部监督工作调研座谈会上的交流发言尊敬的各位领导,同志们:近年来,我县坚持把干部监督管理作为从严管理干部的有力抓手,通过“抓点带线、以线促面”的方式,全面构筑干部监督立体防线,为建设忠诚干净担当的高素质干部队伍提供坚强纪律保障。现将有关工作进展情况汇报如下:抓好一个关键,找准干部监督“发力点”。突出抓好“一把手”监督这个关键,落实好管党治党政治责任,集中检阅各级党委(党组)书记履行基层党建工作第一责任人情况,进一步严肃党内政治生活,对基层党建述职评议考核为“一般”的单位主要负责同志和相关负责人进行约谈。开展“组织部长接待日”活动,听取53家单位的“一把手”在基层党组织建设、干部队伍...

展开>> 收起<<
在2024年干部监督工作调研座谈会上的交流发言.docx.docx

共3页,预览1页

还剩页未读, 继续阅读

/ 3
客服
关注