在市老促会理事会议上的交流发言.docx
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2024-05-23
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在市老促会理事会议上的交流发言
天洲市老促会新一届班子自 20XX 年 6 月组建以来， 在
绿藤市老促会的有力指导下，在天洲市委政府的大力支持下，
新一届老促会自加压力， 克难攻坚，开拓创新， 各项工作勇
于争先，努力开创工作新局面，受到了各级领导的充分肯定，
收到了良好的效果， 现将主要工作汇报如下：
一、落实“四有”，为开展工作提供有力保障
天洲市老促会换届后，多次向市委、市政府主要领导汇
报老促会情况，工作中存在的问题，引起了市委、市政府和
绿藤市老促会的高度重视并得到大力支持，解决了长期困扰
老促会的“四有”难题。 一是解决了办公场所。由原来不到
20 平米的办公室搬入体育中心 180 平米的办公新场所， 办
公 设施也一应齐全， 满足了日常办公需要。二是配齐了工
作人 员。在绿藤市老促会领导的大力指导下，经天洲市委
研究， 确定了新一届天洲市老促会领导班子成员，其中会
长一名， 副会长四名。天洲市编委明确了机构，成立老促会
服务中心， 确定了事业编制 3 个，从教育局调入两名大学
生到老促会工 作， 日常工作人员达到 12 人。三是配备了公
务用车。为了便 于老同志开展调研和日常工作， 市政府及
时给老促会配备了 一台 7 座商务用车。四是增加了办公经
费。每年从原来的 8
万元增加到 20 万元。
二、传承红色基因， 红色文化深入人心
红色基因传承是老促会的本职工作，换届后， 我们发挥
熟悉党史的优势， 科学谋划、合理分工， 努力调动大家的工
作热情， 投入到红色基因传承工作中来。一是挖掘红色资
源。 换届两年多来，我们先后组织人员编写出版《天洲市
老区革 命故事》等 4 部红色书籍， 受到了天洲市各界的热
烈欢迎， 为全市开展党史教育提供了教材。为了加强红色
场馆建设， 我们主动给市委主要领导汇报， 市委即成立了
以市委副书记 为组长的红色场馆建设领导小组。我们结合天
洲市红色资源 分布特点， 按照“一馆一特色”“馆小内容
精”的理念， 努力 克服财政困难，千方百计筹措资金 146 多
万元， 新建了马英 纪念馆、刘波涛纪念馆， 改造提升了临
汝县抗日县政府旧址 纪念馆、爱国主义教育基地等四所红色
场馆。我们注重红色 基因传承人队伍建设，聘请全市各行业
热心红色故事的 24 名 同志为红色宣讲员，开展培训、购置
耳麦、配置统一服装， 为干部、群众参观红色场馆，开展宣
讲活动提供服务。 二是 打造大型红色曲剧，大力宣传抗日
烈士事迹。我们与天洲市 曲剧团密切配合， 从编剧、排练
到演出， 老促会同志全程参 与进行数次指导。该剧已在天洲
各村巡回演出数百场， 并在 网上视频播放，观看人数达数
十万。该剧还参加省第十届黄 河戏剧节会演，获得优秀剧目
奖， 并在全国革命老区文化建 设成果展活动中， 获舞台剧
类优秀作品奖。我们还积极向市 委建议，组织全市科级以上
干部 1400 余人，集中进行观看。 根据“三下乡”工作安
排， 该剧在全市范围内巡回演出，抗
日英雄事迹在天洲家喻户晓，人人皆知。 三是积极组织开展
摘要：
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在市老促会理事会议上的交流发言天洲市老促会新一届班子自20XX年6月组建以来，在绿藤市老促会的有力指导下，在天洲市委政府的大力支持下，新一届老促会自加压力，克难攻坚，开拓创新，各项工作勇于争先，努力开创工作新局面，受到了各级领导的充分肯定，收到了良好的效果，现将主要工作汇报如下：一、落实“四有”，为开展工作提供有力保障天洲市老促会换届后，多次向市委、市政府主要领导汇报老促会情况，工作中存在的问题，引起了市委、市政府和绿藤市老促会的高度重视并得到大力支持，解决了长期困扰老促会的“四有”难题。一是解决了办公场所。由原来不到20平米的办公室搬入体育中心180平米的办公新场所，办公设施也一应齐全，满足...
