市2023年度巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作汇报
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2024-03-27
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市2023 年度巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接
工作汇报
某市有省扶贫开发工作重点镇办 6个和省老区建设重
点镇办 4个，贫困村 51 个，其中深度贫困村 6个。全市建
档立卡贫困人口 71629 人，动态调整后建档立卡贫困人口
71009 人。自精准扶贫工作启动以来，我们认真贯彻落实
习近平总书记关于脱贫攻坚重要指示批示精神，按照“六个
精准”工作要求，围绕“两不愁三保障”脱贫标准，大力推行
“帮扶干部‘派’到位，让群众安心；贫困对象‘访’到位，让群
众顺心；脱贫政策‘落’到位，让群众放心；产业发展‘帮’到位，
让群众舒心；党建带动‘领’到位，让群众齐心。”“五心”工作
法，有力推动了政策落实、工作落实、责任落实，脱贫攻
坚工作取得了一些阶段性成效。我市连续两次以优异成绩
通过“国检”，在 2022 年度全省脱贫攻坚成效考核中位居县
市区第五名，处在第一方阵。
一、主要工作及成效
（一）提高政治站位，压实责任促脱贫。
坚持把脱贫攻坚作为第一位政治、最头等大事来抓，
作为“一号工程”“一把手工程”来抓，不断压紧压实脱贫责任，
促进脱贫工作落到实处。一是压实主体责任。第一时间传
达学习习近平总书记关于脱贫攻坚重要指示和批示精神，
按照“五级书记抓扶贫”要求，制定全市脱贫攻坚工作方案，
由市委书记任扶贫攻坚领导小组第一组长、市长任组长，
相关市领导任副组长，充实脱贫攻坚领导力量。比照中央
与各省党政主要领导签“军令状”的作法，”与各镇办（工业
基地管委会）党政“一把手”签订“军令状”，层层压实主体责
任。建立市委常委会定期研究脱贫攻坚工作机制，定期不
定期召开脱贫攻坚专题会，听取脱贫工作情况，研究解决
重点难点问题。二是压实专班责任。成立市扶贫攻坚指挥
部，组建以市级领导任组长的驻村帮扶、产业扶贫、易地
搬迁等“十大工作专班”，专项推进脱贫攻坚工作。今年以来，
采取现场会、推进会、点名道姓发通报等形式，统筹推进
了产业扶贫、中央巡视整改、遍访贫困户等工作。三是压
实帮扶责任。严格落实市“四大家”领导“一驻六挂”制度，所
有贫困村、软弱涣散村都明确一名市级领导驻点包保，每
名领导干部至少包保一个贫困户，落实一个产业项目，解
决脱贫攻坚工作中的突出问题。按照结对帮扶全覆盖要求
从市直单位抽调2000 多名干部充实 353 个扶贫工作队，
将全市财政编制人员全部推向扶贫一线，实现结对帮扶全
覆盖。强化考核结果运用，提高脱贫攻坚年度考核权重，
考核结果与文明单位创建挂钩，与评先表模挂钩，与测评
评议挂钩，与干部选拔任用挂钩，出台《驻村帮扶贫困村
和结对帮扶考核办法》，定期考核兑现经费保障。近年来
全市先后取消4名同志年度评先表优资格，召回驻村第一
书记 2人，通报批评2人，党内警告 1人，涌现了荣获某
省脱贫攻坚创新奖的第一书记某某委，带病坚持扶贫的干
部某某等优秀代表。深入推进抓党建促脱贫攻坚工作，抓
住村“两委”换届机遇，运用选、引、派、聘四种模式，选派、
聘请党组织书记 67 人，调整 60 岁以上党组织书记 109 人，
农村基层党组织带领群众脱贫攻坚的战斗力、凝聚力、带
动力显著增强。大力推进社会帮扶，健全完善“七联”帮扶机
制，积极开展“三乡工程”“人大代表聚力脱贫攻坚”“百企帮百
村”等活动，广泛调动社会帮扶力量和资源投入脱贫攻坚，
逐渐形成了“政府主导、社会参与”的大扶贫格局。近年来，
全市组织122 家民营企业签约帮扶 99 个村，累计投入帮
扶资金 3800 多万元。
（二）突出精细精准，夯实基础促脱贫
摘要：
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市2023年度巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作汇报某市有省扶贫开发工作重点镇办6个和省老区建设重点镇办4个，贫困村51个，其中深度贫困村6个。全市建档立卡贫困人口71629人，动态调整后建档立卡贫困人口71009人。自精准扶贫工作启动以来，我们认真贯彻落实习近平总书记关于脱贫攻坚重要指示批示精神，按照“六个精准”工作要求，围绕“两不愁三保障”脱贫标准，大力推行“帮扶干部‘派’到位，让群众安心；贫困对象‘访’到位，让群众顺心；脱贫政策‘落’到位，让群众放心；产业发展‘帮’到位，让群众舒心；党建带动‘领’到位，让群众齐心。”“五心”工作法，有力推动了政策落实、工作落实、责任落实，脱贫攻坚...
