国企学习宣传贯彻二十大精神情况总结报告2600字
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2024-01-18
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公司关于学习宣传贯彻党的大会精神情况的报告
集团公司党的建设工作领导小组办公室：
党的二十大召开以来，xx 公司各级党组织认真落实党
中央决策部署及集团公司通知要求，坚持把深入学习宣传
贯彻党的二十大精神作为当前和今后一个时期的首要政治
任务，及时传达学习、精心安排部署、认真组织培训、广
泛开展宣讲、跟进督导落实，多措并举推动学习宣传贯彻
党的二十大精神“动起来”“热起来”“燃起来”，取得良好成效。
现将有关情况报告如下：
一、周密安排部署、认真组织学习，推动党的二十大
精神“动起来”
严格按照集团公司党组要求，把学习宣传贯彻党的二
十大精神摆上重要议事日程，在及时召开会议组织传达学
习的基础上，创新四种学习形式，深刻领会党的二十大精
神的核心要义、实践要求。一是制定计划统筹学。成立领
导小组及党委常委任组长的 6个指导组，印发《习近平xx 有限
公司关于深入学习宣传贯彻党的二十大精神的有关意见》
细化 13 个方面 46 项具体工作举措，列好“时间表”，绘好“路
线图”，确保学习任务“表格化”“清单式”推进。二是领导干部
示范学。以理论学习（中心）组学习、“第一议题”制度、读
书班为载体，组织公司副处级以上干部集中组织专题学习
7次，原原本本、逐字逐句研读党的二十大报告、党章
及党的二十大精神系列文章 40 余篇，充分发挥领导干部“头
雁”作用，推动“关键少数”学习走在前、作表率，引领全体
员工自觉学思践悟、主动担当作为。三是党团青年联动学
认真落实党建带团建工作要求，公司系统 6个团支部坚持
“每月学”“全员学”，分管党建工作的党委副书记为全体团员
青年授课，团委书记列席团支部学习活动并讲团课，保留
团籍的党员定期于所在团支部交流学习经验，把党的政策
讲给青年，用党的理论武装青年，团员青年听党话、跟党
走的信心、决心不断增强。四是文件活动结合学。坚持把
学习贯彻党的二十大精神与《A谈治国理政》（第四卷）、
习近平总书记重要指示批示精神相结合，与《党的二十大
报告学习辅导百问》相结合，深入研讨二十大报告的思想
源头、理论依据、深层次道理，进一步提升学习的靶向性
和精准度。在深化理论学习的基础上，组织参观“奋进新时
代”主题成就展、中共辽吉省委旧址纪念馆等红色教育基地
8次，身临其境感受新时代十年伟大成就与历史变革，在实
景中感悟思想伟力，赓续红色血脉。
二、创新方式方法，开展全员宣讲，推动党的二十大
精神“热起来”
深入开展“五讲四进”薪火相传宣讲活动，创新开展四种
形式的宣讲形态，深入推动党的二十大精神进一线、进班
组、进粮仓、进头脑。一是推出“宣讲培学”组合拳。以开展
副处级以上干部培训为契机，在专家授课环节组织公司系
统全体党员干部员工一同参与，一同学习、一同讨论；创
新督导指导模式，制定《学习宣传贯彻党的二十大精神指
导工作记录单》，指导组成员坚持边督导边宣讲，通过督
导指导同步开展、双向发力，有效促进学习宣贯落实。截
至目前，党委常委共开展宣讲 6次，通过调研访谈、调阅资
料、列席会议等形式指导直属企业党支部党建工作 12 次。
二是选树“理论宣讲”轻骑兵。积极探索“专家讲理论、干部
讲政策、基层讲感悟”的宣讲轻骑兵模式。邀请中央学校、
属地党校以及知名高校专家教授进行现场授课，紧盯 xx 公
司肩负的职能使命和改革发展实际，围绕“党的二十大报告
解读”“过去五年的工作和新时代十年的伟大变革”“加快构建
新发展格局”“全面实现乡村振兴”等主题精心准备授课主题。
17 个党支部书记于所在党支部讲党课，各党小组成员按时
轮流讲述学习心得，做到了专题讲与日常讲相结合、普遍
性讲与针对性讲相结合，推动党的二十大精神“飞入寻常百
姓家”。三是创设“以老带新”小课堂。坚持把党的二十大精
神作为青年精神素养提升工程重要内容，认真落实“导师带
徒”制度，创设“以老带新”小课堂，充分发挥“传帮带”作用。
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公司关于学习宣传贯彻党的大会精神情况的报告集团公司党的建设工作领导小组办公室：党的二十大召开以来，xx公司各级党组织认真落实党中央决策部署及集团公司通知要求，坚持把深入学习宣传贯彻党的二十大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，及时传达学习、精心安排部署、认真组织培训、广泛开展宣讲、跟进督导落实，多措并举推动学习宣传贯彻党的二十大精神“动起来”“热起来”“燃起来”，取得良好成效。现将有关情况报告如下：一、周密安排部署、认真组织学习，推动党的二十大精神“动起来”严格按照集团公司党组要求，把学习宣传贯彻党的二十大精神摆上重要议事日程，在及时召开会议组织传达学习的基础上，创新四种学习形式，深刻领...
