2023年市区开展医疗行业党风廉政建设工作专项行动实施方案 合计4份
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2023-12-11
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2023 年医疗行业作风廉政建设工作专项治理方案
一、指导思想
坚持以党的 XX 届 XX 中全会精神为指导，围绕上级下达
的 卫生工作目标任务，严格按照“标本兼治、综合治理、惩
防并 举、注重预防"的工作方针，从群众最期盼的事做起，
从群众 最不满意的地方改起，切实解决医务人员开“大处方、
收受回 扣和红包"等突出问题，进一步加强医疗行业作风建
设，为卫
生事业发展提供风清气正的良好环境。
二、 总体目标
通过专项整治，我院达到“四优四无一满意”,即服务优
质、技术优良、行风优秀、环境优美；无开大处方的行为，无
收受回扣和红包的行为，无商业目的统方行为，无违反执业规
定的行为；群众满意。
三、 整治内容
(一)医生不根据患者病情需要开具大处方的行为；
(二)医疗机构领导及医务人员在药品、医用设备、医用
耗材等采购和临床活动中，收受生产、经营企业及其经销人员
以各种名义给予财物或回扣的行为，以及不按照行政事业财务
会计制度规定明确如实记载，私设小金库、用于少数人私分的
行为；
(三)医务人员在为患者诊疗过程中收受“红包”的行为。
四、工作措施和实施步骤
(一)动员部署阶段(2023 年 XX 月中旬 -XX 月下旬)。
全院结合工作实际深入开展动员部署，认真组织学习有关
法规政策和相关文件精神，明确目标任务和方法步骤，深入推
进专项整治活动。按照“管行业必须管行风”的要求，我院将
与科室、科室将与每位医务工作人员层层签订不开大处方、不
收回扣和红包承诺书，做出廉洁从医承诺，并以适当形式公示，
接受社会和患者的监督，提高广大医务工作者抵制大处方、回
扣和红包的自觉性和主动性，在全院形成不开大处方、不收回
扣和红包光荣，开大处方、收受回扣和红包可耻的良好氛围。
(二)综合治理阶段。
一要做好自查自纠。各医疗机构要对照廉洁自律规定、财
经纪律、法律法规和政策规定，认真排查本单位大处方、回扣
和红包等方面存在的突出问题。要开展一次重点岗位、重点人
员谈心谈话活动，特别要做好领导干部、党员、中层干部尤其
科室负责人谈话谈心工作，使其带头提高认识，带头自查自纠，
带头执行政策，带头抵制医药回扣。
二要把握政策扎实推进。为确保自查自纠取得实效，既要
坚持原则、把握政策，又要防止形式主义、走过场。要明确政
策界限。自查从宽，被查从严。自查自纠期间，凡是主动上缴，
自查自纠到位的人员，不再追究相关责任；对在自查自纠中发
现的问题，重在教育、重在纠正。对问题较大、经组织帮助仍
不交代问题、不上缴所收钱物甚至顶风违纪的，要依法依纪坚
决严肃处理直至移送执法机关和司法机关。
三要建立不良记录登记。各医疗机构要对药品、设备、耗
材等供应商(经销商)进行一次梳理，对各供应商(经销商)
进行集体约谈，讲明送回扣的危害及后果，签订廉洁供销承诺
书，对在本单位行贿和送回扣的供应商(经销商)建立黑名单，
取消其供货资格。
四要启动第三方评价机制。我院将随机抽取 10%的出院病
人，由第三方负责随访调查，对调查中发现收回扣和红包行为
的相关责任人视情节要处以罚款、暂停执业、延迟晋升、行政
处分等，情节严重的，依法依纪严肃处理。
(三)总结提高阶段。要建立和完善长效机制。 一是完
善 制度体制。要进一步完善各项管理制度和药品统一采购制
度， 制定出台落实处方点评、统方管理、接受社会捐赠资助、
医药 代表监督管理、重点岗位负责人交流轮岗、医务人员医
德考评 等规章制度。二是完善监督体制。要建立监督制约机
制，单位 领导合理分工，认真落实执行各项包括基建、项目
招投标、药 品设备采购等系列规定。三是完善激励体制。将
医德考评与医 师定期考核结果，与医务人员的岗位聘用、绩
效工资、晋职晋
级、评先评优等直接挂钩，充分发挥制度的约束和激励作用。
五、 具体要求
摘要：
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2023年医疗行业作风廉政建设工作专项治理方案一、指导思想坚持以党的XX届XX中全会精神为指导，围绕上级下达的卫生工作目标任务，严格按照“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防"的工作方针，从群众最期盼的事做起，从群众最不满意的地方改起，切实解决医务人员开“大处方、收受回扣和红包"等突出问题，进一步加强医疗行业作风建设，为卫生事业发展提供风清气正的良好环境。二、总体目标通过专项整治，我院达到“四优四无一满意”,即服务优质、技术优良、行风优秀、环境优美；无开大处方的行为，无收受回扣和红包的行为，无商业目的统方行为，无违反执业规定的行为；群众满意。三、整治内容(一)医生不根据患者病情需要开具大处方...
