老干部局XX年度平安建设工作总结(7).
VIP专免
2024-01-14
999+
13.96KB
7 页
侵权投诉
上级布置的各项安全工作和日常创建具体工作从上到下有
人抓、有人管,牢固树立全心全意为基层服务的宗旨意识。
二、贯彻部署,增强创建实效。一是落实疫情防控工作。
疫情防控期间,1名党员干部抽调疫情防控指挥部,4名抽调一
线的党员干部参与分发企业、商铺复工复产材料 200 余件,走
访四上企业 40 余家、四下企业 80 余家、个体工商户 200 余家。
其余干部轮班参与挂钩的仁风社区疫情防控工作。抽调干部均
得到有关单位及街道、社区的高度肯定。二是落实安全隐患大
排查大整治工作。要求全体干部高度重视,提高政治责任感,
牢固树立风险忧患意识,不得有丝毫的侥幸和麻痹心理;签定
《安全隐患大排查大整治“百日攻坚”承诺书》,督促党员干部带
头查隐患、排险情。抽调 1名干部到安全生产排查指挥部,协
助有关部门采取切实有效措施开展安全隐患大排查大整治,守
住不发生重特大安全事故的底线。
三是健全带班、值班和信访制度。修订《习近平 带班值班工
作制度》,切实加强我局带班值班工作,保证各项工作正常运
转 , 快 速 妥 善 处 置 突 发 事 件 , 确 保 良 好 工 作 秩 序 。 制 定
《习近平2020 年接访、下访工作方案》,对老干部信访反映的问
题,及时督办落实,对重点信访件由局领导带队,组织专题调
查处理,对少数老干部提出的个性问题,特事特办尽力协调解
决。对个别老干部提出超出政策范畴的问题,加强教育引导,
做好思想政治工作,加强上门看望帮扶,稳定老干部情绪。全
年未出现老干部上访信访事件,无老干部集体信访或越级信访
事件,确保了老干部稳定,
为做好社会管理工作,维护全区稳定大局做出了努力。
三、突出职能,维护社会稳定。一是发挥老干部工作职能
作用。积极参与建设“平安丰泽”活动,认真履行本单位在建设
“平安丰泽”和社会治安综合治理中承担的工作职责,为建设“平
安丰泽”做出积极贡献。积极深入挂钩社区 XX 社区,开展综治
配合开展综治“三率”提升工作,通过持续开展入户走访宣传,开
展疫情防控、扫黑除恶、禁毒及法制宣传,建立提升综治(平
安建设)“三率”水平常态化工作机制,帮助社区解决综治“三率”
标签: #工作总结
摘要:
展开>>
收起<<
上级布置的各项安全工作和日常创建具体工作从上到下有人抓、有人管,牢固树立全心全意为基层服务的宗旨意识。二、贯彻部署,增强创建实效。一是落实疫情防控工作。疫情防控期间,1名党员干部抽调疫情防控指挥部,4名抽调一线的党员干部参与分发企业、商铺复工复产材料200余件,走访四上企业40余家、四下企业80余家、个体工商户200余家。其余干部轮班参与挂钩的仁风社区疫情防控工作。抽调干部均得到有关单位及街道、社区的高度肯定。二是落实安全隐患大排查大整治工作。要求全体干部高度重视,提高政治责任感,牢固树立风险忧患意识,不得有丝毫的侥幸和麻痹心理;签定《安全隐患大排查大整治“百日攻坚”承诺书》,督促党员干部带头...

